“这100个职业全国最缺人！快看有没有你想干的”

人力资源和社会保障部近日公布了年第三季度全国“最缺乏工作”的100个职业排行榜。 其中，营业员、清洁工、餐厅员工、保安人员、商品员工、保姆、员工、房地产经纪人、快递员、车工等位居“最紧缺”职业前十。

据人社部信息发言人卢爱红介绍，该排名是人社部组织的102家定点监控城市公共就业服务机构，在搜集三季度人力资源市场招聘、求职诉求等新闻的基础上，形成的100个招聘大于求职的“热门”职业，具体名单见人社部官网查询

卢爱红表示，与第二季度相比，此次排行榜的招聘人数和求职人数呈现“双下降”。 100个职业的招聘求职者人数比上个月减少11.6%，求职者人数减少33.8%。 求职人数下降更为明显，短缺人数在扩大。 缺口数从第二季度的74.6万人上升到82.4万人。

“这从一个侧面反映出，虽然反对了二季度企业活动重启的诉求，市场供需开始回归常态，但“最缺勤”的100强职业供求关系依然紧张。 ”。 卢爱红表示，这里生产制造及相关人员、社会生产服务和生活服务人员涉及38个职业，专业技术人员涉及18个职业。

根据第三季度排名，制造业诉求回升明显。 在新排名的28个职业中，仪器仪表制造工等19个职业与制造业直接相关，占67.9%。 在不足程度较大的15个职业中，组装夹具等5个职业与制造业直接相关，占30%。 此外，中学教育教师、小学教育教师也首次进入100个“工作最少”职业排行榜。

关于大学生就业，中国人民大学中国就业研究所和智联招聘发布的报告显示，三季度应届毕业生就业市场景气指数环比回升。 的招聘逐渐增加，求职投递人数逐渐减少。

从领域和职业来看，新的基础设施领域人才缺口很大。 中介、销售、服务类招聘诉求比较大，就业市场相对宽松。 教育、保险、不动产和建设工程、网络和电子商务、通信和网络设备、银行等领域的就业景气也很高。 it管理、硬件开发等求职竞争激烈。